2014年度，护理学院高度重视关工委工作，在校关工委的直接领导下，在院党委行政的大力支持下，积极推动关工委各项工作开展。本年度我院关工委工作主要围绕以下几个方面展开：

一、 高度重视关工委的组织领导建设工作

    学院党政领导高度重视关工委的建设工作，积极抓好关工委的组织建设工作，由学院党政领导、老同志和相关人员组成关工委领导班子，院党委副书记余晓秋担任主任，并将关工委工作列入学院年度工作计划，制定了详细周密的工作计划，认真执行工作计划，定期进行工作总结与考核，并及时予以记录。

二、注重学院教育教学工作的积极开展

    重视并积极参与学校教学督导和评教评学工作。为学院青年教师的成长搭建平台，采用老帮青、结对子的方法，促进青年教师的进步成长。如段功香教授与青年教师赵玲结成对子，在段教授的悉心指导下，赵老师在年度教学竞赛中取得了一等奖的好成绩。同时老同志鼓励和支持年轻老师继续深造，去年和今年我院共输送4名老师继续攻读博士学位，2014年下半年2名青年老师参加出国英语培训班。教学任务更多由廖力院长、万艳平副院长及段功香教授、吴艳平教授、莫文娟、李健芝等一批老同志承担，虽然非常辛苦，但为给年轻人创造更多的学习时间，她们毫无怨言。

    从2013级学生开始实行导师制，退休老同志吴东先老师也担任了导师，发挥余热。经常找学生谈心，跟学生一起包饺子，使学生非常感动。

    重视对学生的政治思想道德教育，引导学生学习科学发展观，知晓社会主义荣辱观，树立社会主义核心价值理念。重视对学生的民主法制教育、安全教育和校纪校规教育，促进学生知法守法观念的形成，强化学生重视校园安全的意识，使学生做到严格遵守各项校纪校规，同时，对极少数问题学生和做好思想疏导工作和帮教工作。重视关注学生的心理健康问题。参与心理健康讲座，对学生进行有针对性地谈心和心理咨询，解答学生学习生活中遇到的各种困惑，做好心理疏导工作。

    学院三个教职工党支部与学生三个党支部结对子，“大手牵小手”，对研究生和本科生党员进行指导，做她们的成长导师，再通过学生党员影响和带动更多的普通同学，我们的学生党支部在关工委的指导下开展“携手共创和谐之家”活动，所有高年级党员及团学干部与新生及低年级寝室结成对子，走进寝室，解决新生的困难困惑，帮助她们更好地适应大学生活，学好专业知识；更拉近了护理学院各年级的距离，为构建“和谐护理”打下了坚实的基础。

    一年来我院各项工作平稳运行，成功干预心理事件十余起，特别是14级一名女生，心理问题比较严重，余晓秋副书记经常找她谈心，通知家长来校共同协商。

三、办实事做好事

    重视关心学生的学习与生活。对经济有困难的学生，在经济上送去温暖，给予一定的生活补助：我院有一名同学因父亲被车撞死，心情非常难过，闹得沸沸扬扬，最后由学院出面帮助这名学生妥善处理这个事件。余书记非常关心她，亲自与该同学谈心，鼓励她树立信心，并亲自给她联系勤工俭学岗位，解决生活费用问题，在余书记及其他老师的共同帮助下，这名女生走出迷茫，健康成长。今年光荣地加入了中国共产党。在精神上关心学生的思想动态，对学生进行谈心和心理辅导。高度重视毕业生的就业指导工作，参与就业指导活动，对学生就业情况建立档案，进行跟踪，取得了一定的成效。积极参与学院校园文化建设，营造良好的学术氛围，引导学生参与学术科研，今年我院有2项由老师指导的科技作品获校“二等奖”，并代表学校参加衡阳市的比赛。

四、加强自身工作建设

    重视关工委领导班子的思想建设工作，定期开展政治理论和业务学习，做到思想上的与时俱进。认真开展各项工作，各项工作均有计划、有总结。

    我院关工委在校关工委和院党委行政的领导下，积极推进各项工作的开展，工作成效明显，充分发挥了关工委关心下一代的作用。今后，我们将再接再厉，为发挥关工委的更大作用而努力工作。